W Gdańskim Urzędzie Pracy rusza program specjalny, który ma wspierać osoby z niepełnosprawnościami w powrocie na rynek pracy. Uczestnicy programu będą mogli skorzystać z płatnego stażu, zwrotu kosztów dojazdu do pracy, wsparcia doradcy zawodowego i mentora, a także otrzymają dodatek motywacyjny. Przewidziane są również zachęty dla pracodawców – refundacja kosztów zatrudnienia w wysokości ponad 11 tys. zł oraz premia finansowa za utrzymanie stanowiska pracy przez ponad rok.

Osoby z niepełnosprawnościami od lat należą do grupy szczególnie narażonej na długotrwałe bezrobocie i wykluczenie społeczne. Tylko w Gdańskim Urzędzie Pracy co 14 bezrobotny to osoba posiadająca orzeczenie o stopniu niepełnosprawności. Z myślą o nich powstał program specjalny Mocne Strony – Nowe Szanse. Zakłada on aktywizację zawodową 10 osób, które objęte zostaną różnorodnymi formami wsparcia.

Oferowane formy wsparcia – doradztwo, staż i zatrudnienie

W ramach programu każdy z jego uczestników objęty zostanie kompleksowym programem doradczym. Będzie on obejmował doradztwo zawodowe (analiza sytuacji zawodowej, testy predyspozycji, preferowane ścieżki rozwoju), identyfikację talentów i mocnych stron poprzez wykonanie Testu Gallupa czy udział w warsztatach rekrutacyjnych (tworzenie profesjonalnego CV, symulacje rozmowy rekrutacyjnej, przegląd narzędzi rekrutacyjnych, w tym wykorzystanie serwisu z ofertami pracy jobmapa.pl). Osoby z niepełnosprawnościami spotkają się także z coachem kariery. Pomoże on uczestnikom projektu nabrać i wzmocnić motywację do podjęcia i utrzymania zatrudnienia, zbudować pewność siebie, a także podpowie jak skutecznie radzić sobie ze stresem.
Po zakończeniu doradczej części programu jego uczestnicy skierowani zostaną do odbycia trzymiesięcznego stażu zgodnie ze swoimi predyspozycjami. W tym czasie będą poznawać specyfikę pracy w danym zawodzie, a także bliżej przyjrzą się kulturze organizacyjnej firmy. Przez cały okres nauki osobom z niepełnosprawnościami przysługiwać będzie zarówno stypendium w wysokości 1 994 zł, jak i refundacja kosztów dojazdu. Po ukończeniu stażu nastąpi podjęcie zatrudnienia w formie prac interwencyjnych na okres co najmniej roku. Przez 6 miesięcy zatrudnienia koszty związane z wynagrodzeniem osoby z niepełnosprawnością częściowo pokrywać będzie urząd pracy. Zarówno w czasie stażu, jak i finansowania prac interwencyjnych, każdy uczestnik programu będzie objęty wsparciem mentoringowym. Dodatkowo w przypadku przepracowania w firmie ponad 12 miesięcy, uczestnik otrzyma jednorazowe świadczenie motywacyjne w wysokości 2 000 zł brutto.

Rekrutacja uczestników

Program specjalny adresowany jest do bezrobotnych zarejestrowanych w Gdańskim Urzędzie Pracy, którzy posiadają orzeczenie o stopniu niepełnosprawności. Osoby, które chciałyby wziąć w nim udział, mogą zgłaszać się bezpośrednio do:

• Marty Jeruzalskiej (/58/ 743-14-46, marta.jeruzalska@gup.gdansk.pl),
• Anny Skiby (/58/ 743-14-53, anna.skiba@gup.gdansk.pl) lub swojego doradcy klienta.

Na udziale w programie zyskają pracodawcy

Beneficjentami programu Mocne Strony – Nowe Szanse są też pracodawcy. Firmy, które zdecydują się na udział w programie i zatrudnienie osoby z niepełnosprawnością, otrzymają wsparcie finansowe w postaci prac interwencyjnych (wypłacana przez 6 miesięcy refundacja części kosztów wynagrodzenia dla zatrudnionej osoby, w łącznej kwocie ponad 11 000 zł), a także jednorazowej premii w wysokości ponad 8 000 zł w przypadku gdy uczestnik utrzyma zatrudnienie po upływie 12 miesięcy.

Przedsiębiorcy, którzy chcieliby wziąć udział w programie mogą się zgłaszać do doradców klienta biznesowego:

• Beaty Sawickiej (/58/ 743-13-57, beata.sawicka@gup.gdansk.pl),
• Katarzyny Pałasz (/58/ 743-13-56, katarzyna.palasz@gup.gdansk.pl),
• Julii Górskiej (/58/ 743-13-58, julia.gorska@gup.gdansk.pl),
• Joanny Głowackiej (/58/ 743-13-49, joanna.glowacka@gup.gdansk.pl).

/KK/