W przesyłanych zgłoszeniach prosimy o podanie:
- liczby miejsc pracy,
- nazwy zawodu,
- nazwy pracodawcy,
- miejsca pracy,
- warunków pracy,
- niezbędnych wymagań stawianych kandydatom,
- danych kontaktowych do pracodawcy.
Pracodawcy, jeżeli zatrudniacie obywateli Ukrainy, pamiętajcie o obowiązku powiadomienia o tym urzędu pracy za pośrednictwem praca.gov.pl w terminie do 14 dni od podjęcia pracy
